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今回は「paiza転職のメリットや特徴を知りたい」というユーザーさんの
- paiza転職の特徴は？
- paiza転職のメリットとデメリットは？
- paiza転職のサービスは？
などの疑問に答えていきます。
この記事でわかること
- paiza転職のメリット4選
- paiza転職が向いている人向いていない人
- paiza転職のデメリット
1.実力があれば良い求人案件を受けられる
先ほども述べた通り、paiza転職は経歴よりも実力を重んじています。つまり、未経験であったとしても実力が伴っていれば良い求人を見つけられるのです。
paiza転職ではまずコーディングテストを行い、そこでランキング分けをされます。このランキングによって受けられる求人が異なります。最初から実力に見合った求人を受けられることから、自分の実力以下のところを紹介される心配もありませんし、実力以上のところを紹介されて戸惑う心配もありません。
当然ながら、ランク分けをされてより良いランクに入れた人ほど、より良い求人を受けられます。高いランクに入れなければ良い求人は受けられませんので、どれだけ経歴があったとしても、実力が伴っていない人にはpaiza転職はお勧めできません。
しかし、言い換えれば実力のある人にとっては強い味方となり、経歴がないこと、未経験であることなどを気にする必要は一切無いのです。
2.プログラミングを学んだ経験がない1でも大丈夫な求人がある
paiza転職はプログラミングを学んだ経験がない人でも応募できる求人案件が多く揃っています。IT業界でこれから経歴を積んでいきたい、初めてIT業界に入って勉強したい、と考えている人にもお勧めの転職サイトだと言えるでしょう。
転職サイトによっては、「経験がなければダメ」「プログラミングの知識がなければダメ」などとなっていることも珍しくありません。しかし、paiza転職であれば未経験の人の求人も多く扱っているため、自分はプログラミングを学んだことがない、などとあきらめる必要がなくなります。
3.プログラミングを学べる
paiza転職には、paizaラーニングというプログラミングの学習サイトがあります。paiza転職に登録するだけで1部の機能を無料で使えるため、勉強してみたい人にもオススメの転職サイトだといえます。
動画を見ながら自分でプログラミングを学ぶこともできますし、自分でコーディングを実施しながらスキルを磨いていくこともできます。プログラミングを学んだことがなく、未経験の人にとっても心強いサービスであり、すでにプログラミングを学んだことがある人にとってのスキルアップにもなるのです。これはpaiza転職にしかない、大きなメリットだと言えるでしょう。
さらに、paiza転職のコーディングテストを受けることでランク分けがなされるため、今の自分のレベルならどのような仕事につけるのか、どのような年収が期待できるのか、ざっと推測することも可能です。
どの程度収入を上げたいならばどの程度のレベルまでスキルを上げなければいけないのか把握しやすくなり、どこまで勉強したら良いのかもわかります。転職活動をするにはゴールを明確に定めておく必要があるため、自分のレベルがどこなのか、どこを目指すのか、わかりやすくなっているのはありがたいサービスだと言えるでしょう。
4.自力で転職先を探す必要がある
paiza転職は転職サービスは行っていません。エージェントがいて面談をしてくれる、面接の予約を取ってくれる、面接に同行してくれる、などという事は無いため、自力で転職先を探す必要があります。その一方で、paiza転職は自分の実力がどのあたりなのか把握しやすいため、目星をつけやすい転職サイトだといえます。
そのかわり、全て自分でスケジュール管理などを行わなければならないため、自分自身で自発的に行動できる人にお勧めの転職サイトだと言えるでしょう。また、自分でやらなければいけないからこそ、自信がつきます。
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